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La Presente sezione dedicata al “PAR GOL” espone le informazioni inerenti ai Settori Economico-Professionali di interesse dell’Agenzia formativa Domus Form SRL, in relazione alle filiere produttive cui afferiscono le Aziende con le quali la DOMUS FORM SRL  ha stipulato specifici accordi di collaborazione per la realizzazione di attività di formazione nell’ambito del programma, le informazioni di dettaglio delle descritte Aziende, il Catalogo Dinamico dell’Offerta Formativa di Domus Form SRL comprensivo di tutte le informazioni concernenti ciascun percorso formativo programmato, in corso di svolgimento e/o concluso nell’ambito del programma.

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CHE COS’È IL PROGRAMMA GOL

Il Programma GOL è un’azione di riforma prevista dal Piano nazionale di ripresa e resilienza (PNRR) dell’Italia per riqualificare i servizi di politica attiva del lavoro e rientra tra quelle coordinate dall’ANPAL, l’Agenzia nazionale per le politiche attive del lavoro.

Attuato dalle singole Regioni, sulla base dei Piani regionali (Par) approvati da Anpal, il Programma Gol tiene conto di un’analisi precisa e puntuale del contesto nel quale opera. L’andamento del mercato del lavoro territoriale tiene conto di fattori demografici, di struttura e dinamiche del mercato del lavoro, della popolazione in cerca di lavoro e popolazione non attiva, e degli interventi di sostegno al reddito.

A CHI SI RIVOLGE IL PROGRAMMA GOL?

Possono beneficiare dell’azione le seguenti categorie di persone:

  • Beneficiari di ammortizzatori sociali (in particolare, NASPI e DIS-COLL) in costanza di rapporto di lavoro;
  • Percettori diretti di RdC;
  • Disoccupati di lunga durata (almeno sei mesi);
  • Disoccupati o inoccupati residenti in quartieri e territori ad alto rischio marginalità ed esclusione sociale;
  • Donne;
  • Working poor, ossia lavoratori che conservano lo stato di disoccupazione ai sensi dell’art. 4, co. 15-quater, del DL n. 4/2019 (cioè hanno un reddito da lavoro dipendente o autonomo inferiore alla soglia dell’incapienza secondo la disciplina fiscale);
  • Over 55 disoccupati.

COME INSERIRSI NEL PROGRAMMA GOL?

Per accedere al programma GOL bisogna, prima di tutto, essere iscritti al portale Clic Lavoro Campania, dopodiché rivolgersi ai Centri per l’Impiego (CPI), compresi gli Uffici del Collocamento mirato per i disabili, ai quali è stato affidato il ruolo centrale della presa in carico della persona. Il primo step prevede l’attività di assessment, che si fa presso i centri per l’impiego: una valutazione che ha l’obiettivo di individuare il fabbisogno della persona per assegnare ad essa il percorso idoneo di formazione breve, lunga, tirocinio o lavoro. Dopo questo step iniziale, la risorsa può scegliere di rivolgersi al CSF, quale agenzia per il lavoro, per poter svolgere quanto emerso dall’assessment ed usufruire dei nostri percorsi di formazione, dell’intermediazione al lavoro, dell’accompagnamento o del tirocinio.

QUALI MISURE DI POLITICA ATTIVA PREVEDE?

Misure a carico delle agenzie formative

  • Formazione breve (max 120 ore);
  • Formazione lunga (max 600 ore).

Il programma Gol è un’azione di riforma prevista dal Piano nazionale di ripresa e resilienza dell’Italia per riqualificare i servizi di politica attiva del lavoro.

Attraverso il Programma GOL la Regione Campania intende mettere in campo politiche attive integrate con la formazione per migliorare l’accusabilità dei lavoratori attraverso l’innalzamento delle competenze.

Quale è il ruolo delle imprese?

L’agenzia formativa attua percorsi di formazione in coerenza e in risposta ai fabbisogni di professionalità richieste dal mondo del lavoro e, pertanto, la stessa agenzia formalizza specifiche convenzioni con aziende del territorio presso le quali i destinatari potranno svolgere attività pratica sul campo (stage).

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Catalogo dinamico

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